Motivation au travail : pourquoi elle disparaît (et comment la retrouver)
- Roselise MESSE OVONO
- 24 janv.
- 2 min de lecture

La motivation au travail : un état fluctuant
La motivation n’est pas constante. Elle fluctue selon les contextes, les périodes et les expériences professionnelles.
Perdre sa motivation est à considérer comme un signal important : quelque chose dans votre environnement, vos missions ou vos aspirations ne fonctionne plus.
Ce qui fait disparaître la motivation
Plusieurs facteurs peuvent éroder l’envie de se lever le matin pour aller travailler :
Manque de reconnaissance
Quand vos efforts passent inaperçus ou ne sont pas valorisés, même les missions les plus intéressantes deviennent lourdes.
Absence de sens
Travailler sur des tâches ou dans un poste qui ne correspond pas à vos objectifs ou à ce que vous voulez accomplir est une source majeure de démotivation.
Surcharge ou sous-charge
Être constamment surchargé ou, au contraire, sous-utilisé, crée frustration et perte d’énergie.
Blocage d’évolution
L’absence de perspectives de progression ou de développement peut rendre l’investissement personnel inutile et décourageant.
Retrouver la motivation : la méthode qui fonctionne
La motivation revient lorsque vous comprenez ce qui ne va plus, redonnez du sens à vos missions et vous vous projetez dans l’avenir.
Identifier la source de la démotivation
Qu’est-ce qui me bloque exactement ?
Qu’est-ce qui me frustre ou m’épuise ?
Quelles parties de mon travail me donnent de l’énergie ?
Donner du sens à votre travail
Même un poste existant peut retrouver du sens :
recentrer ses missions sur ce qui compte
ajuster ses objectifs
créer des projets qui ont de l’impact
Se projeter dans l’avenir
Définir des objectifs concrets et atteignables
Planifier un plan de développement ou de repositionnement
Identifier les étapes vers un travail plus aligné avec vos aspirations
La motivation comme opportunité
Perdre l’envie n’est pas un problème en soi, c’est un signal pour mieux se réaligner, retrouver de l’énergie et construire une trajectoire cohérente avec vos aspirations et votre vie.
Vous sentez que votre motivation s’érode ? Un échange peut suffire pour clarifier la situation, identifier les blocages et reprendre le contrôle de votre carrière.




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